Bazen problemin farkında bile olsa, onu çözmeye yönelik ilk adımdır. Kadınların her gün onların kariyerlerini inşa etmelerini engelleyen ve yaşamlarına çok fazla acı ve hayal kırıklığı getirecek sorunları anlayabileceklerini umuyoruz.
Amaç nedeni
Kariyer en üstte benzer bir şeydir, en azından karşılaştırılabilir. Sürekli erkekleri çekiyor, onlara meydan okuyor. Kadınlar sadece zirveye hayranlık duyuyor, ona yakın çiçeği topluyor ve ileri geri pacing yapıyorlar. Bir kadının, daha fazla çiçek toplama isteğinde, o kadar yükseğe tırmanması durumunda ... hala, çoğu zaman dağcılar erkektir.
İpucu: önceliklerinizi belirleyin: gerçekten kendi kariyerinizi kurmak mı istiyorsunuz yoksa kocanız için yeterli kariyeriniz var mı? Biz - biliyoruz ki kariyeri - bu senin el işin, ve o yönetemezdi.
Öznel nedeni
Kariyer yapan tüm kadınlar bunu yapmak istemiyor. Onlardan biri iseniz, üç kez düşünün, buna ihtiyacınız var mı? Yaşamak için neye ihtiyacınız olduğuna dair net bir fikir, çok fazla zaman ve enerji tasarrufu sağlamaya ve aynı zamanda gereksiz sorunlardan kaçınmanıza yardımcı olacaktır.
İpucu: tekrar düşünün - kişisel hayatınızı kurmak için doğru seçeneği seçtiniz mi? Ve bu arzuyu dayamadın mı?
Biyolojik sebep
Doğa Ana'nın bakış açısına göre, kadın ocak muhafızı görevine atanır. Eğer ailendeki soruları çözmediyse, aklında bile olsa, güvenli bir şekilde kendini sürekli hatırlatacak ve herhangi bir sebep olmaksızın rahatsız edecektir. Zayıf cinsiyetin temsilcisi sert bir şekilde iş kadını olmaya karar verse bile, çözülmemiş sorular onun dikkatini dağıtır ve çok fazla enerji tüketir. Bu da iş dünyasında sorunlara yol açacaktır. Üstelik, bir aile ve bir çocuğu olan bir kadının kendini ve dileklerini daha iyi anlayacağını kesin olarak belirtmek mümkündür. İnsanları daha iyi anlar, daha hoşgörülü ve akıllıdır. Bu motivasyonlara dayanarak, bir aile kurduktan sonra bir kariyer inşa etmenin daha kolay olduğu ortaya çıkmaktadır.
Sosyal neden
"Kadınlar ciddiye alınmıyor." Burada şunları söyleyebilirsiniz: Genç, güzel, başarılı bir kız, her şeyden önce erkekleri potansiyel bir sevgili olarak algılayacaktır. Kadınlar onu rakip olarak görecekler. Bütün bunlar hiçbir şekilde başarılı bir kariyerin şansını arttırmaz. Öte yandan, korkular bir kadının herhangi bir zamanda hamile kalmasına ve kararnameye girmesine bağlıdır. Buna ek olarak, kadınlar genellikle dakiklik ve organizasyon eksikliği ile kredilendirilir.
Tavsiye: hatırlayın, yetişkin bir evli kadın kariyeri yapmak çok daha kolay.
Örgütsel sebep
Bir erkeğin aksine bir kadın onun gerçek hedeflerini ve niyetlerini daha da kötüleştirir. Ancak kariyere dikkatsizce yaklaşmak imkansız. Bu, sürekli hazırlık ve planlama gerektiren uzun vadeli bir projedir. Hem işinizin kapsamını hem de kendi emellerinizi belirleyebilmek önemlidir. Anlamanız gereken ilk şey, ne tür bir kariyer oluşturmak istersiniz?
İpucu: Herkes kadın sezgisini duydu. Kadınlara kariyer yapmaya yardımcı olan profesyonellerden yardım almaları için yardım ediyor ve bu doğru! Her insan bunu yapamaz.
Duygusal sebep
Birçok kadın takımlarında sıcak ve sıcak bir iklim istiyor. Meslektaşları ve üstleri ile ilişkilerinde kalmak için bir yer yoktu. Ama gerçekte bu genellikle başka bir yoldur. Rahatsız bir durum, iyi bir gelecek uğruna, bir insan herkese tahammül edemez, tahammül edemez. Neden kadınlar hakkında konuşalım? Bir kadının bastırılmış duygusallığı, sağlığı ve kişisel hassasiyeti etkileyebilir.
İpucu: Duyguları, kişisel zamanı ve diğerleriyle ilişkileri yönetmeyi öğrenin.
Kişisel sebep
İnsanlar farklıdır ve bir istisna değildir. İyi düşünün, istenen sonucu elde etmek için hangi engeller sizi önleyebilir? Belki yabancı bir dil bilmiyor musun? Yoksa liderlikle bir ilişkiniz yok mu? Bilgisayara uygun seviyede yaklaşıyor musunuz? Her iki taraftan da duruma bakın: Kendinize cevap verin, sorunları çözmek için neler yapabilirsiniz? Belki de niteliklerinizi geliştirmeniz, kişisel gelişim kurslarına kayıt olmanız gerekir? Nedeni bulundu - ortadan kaldırmak. Ve unutmayın, bir kariyer aşırı bir spordur, bu yüzden iyi durumdasınız.